% Великі компанії останнім часом активно скорочують своїх працівників, тому багато тримаються за свої місця, навіть не мріючи про підвищення зарплати. На підвищення можна сподіватися, приміром, коли ваші заслуги були високо оцінені керівництвом. А ось при масових звільненнях найкраще почекати, поки обстановка нормалізується.%

Намагайтеся володіти якомога більшою кількістю інформації щодо організації, в якій ви працюєте і проблем, вирішенням яких займається ваш керівник. Ці знання допоможуть вам вирішити, чи варто зараз просити підвищення або має сенс якийсь час почекати. Не рекомендується приводити особисті причини в якості фактів, що підтверджують необхідність підвищення зарплати.

Один з найвірніших способів не тільки залишитися в компанії під час кризи, а й отримати надбавку до платні - бути цінним співробітником свого підприємства. Керівники прекрасно усвідомлюють, що без наявності в їх конторі здібних і талановитих підлеглих розвиток компанії неможливо, тому цим можна скористатися і попросити підвищення.

Щоб вас помітили і підвищили, частіше давайте зрозуміти керівництву, яку важливу роль ви граєте в організації. Робити це найкраще за допомогою ваших професійних якостей, які допоможуть досягти вам певних досягнень у вашій кар'єрі.

Для вас важливо змусити повірити свого начальника в те, що вам дійсно цікаво те, чим займається ваша компанія. Слідкуйте за тим, щоб ваші заявлені цілі не дуже-то відрізнялися від цілей вашої організації, оскільки ви не знаєте, наскільки добре ви виглядаєте в очах керівництва.

Навіть у тому випадку, якщо справи в компанії йдуть гірше нікуди, зберігайте оптимістичний настрій, оскільки співробітники, постійно скаржаться на свою долю, нікому не потрібні. Ваш керівник повинен повірити в те, що ви працюєте в його фірмі виключно тому, що любите свою роботу.

% У верхньому куті бланка або чистого листа необхідно вказати реквізити компанії, яка відправляє лист-підтвердження. Нижче зазначається інформація адресата: найменування організації та ім'я керівника. Для зручності реєстрації в архіві доцільно пронумерувати лист і вказати дату його написання.%

При написанні листа слід персонально звертатися до адресата, бажано з додаванням словосполучень «шановний пане / пані», «шановні партнери». Нижче вказується мета звернення, тобто для чого складалося даний лист-підтвердження.

Далі йде безпосередньо тема звернення до конкретної особи. Це може бути зміна списку надаваних послуг, розширення асортименту товару, зміна цін на них і т.д. Ні в якому разі не можна допускати будь-які скорочення, так як це негативно відіб'ється на відповідних діях адресата.

У заключній частині листа-підтвердження доцільно висловити впевненість у подальшій співпраці або заздалегідь вибачитися за витрачений час на читання документа. Як правило, найбільш поширеними зверненнями є наступні фрази: «Сподіваємося на співпрацю», «Дякуємо за увагу».

Лист-підтвердження включає в себе прощання з адресатом. Наприклад, «З повагою», «З найкращими побажаннями», «Щиро ваш». Це залежить від ступеня знайомства.

При необхідності лист-підтвердження може включати різні додатки (графічні зображення, розрахункові таблиці, прейскуранти). Але в цьому випадку слід враховувати, щоб лист легко читалося і було інформативним. При складанні основної частини листа рекомендується посилатися на додаткові джерела.

В кінці листа-підтвердження ставиться розпис керівної особи та печатку даної компанії. Письмове звернення до адресата передається особисто в руки або надсилається поштою. Останнім часом все частіше використовується електронний вигляд відправки листів, що економить не лише час, а й підвищує оперативність відповідної реакції адресата.

Сучасний темп життя досить швидкий. Люди не встигають зупинитися і подивитися навколо. Вони намагаються багато чого досягти, домогтися того, що їм вселяли з дитинства. І серед усієї цієї метушні вони просто не встигають жити.

Коли досягнута чергова вершина, такі люди з сумом підбивають підсумки. Вони не розуміють, чому не можуть бути щасливими, тоді як їхні сусіди і друзі, не маючи подібних матеріальних благ, буквально світяться від щастя, насолоджуючись своїм життям.

У чому ж секрет щастя? Виявляється люди, що живуть «на ходу», пропускають дійсно важливі моменти, які є основними складовими щастя. Вони намагаються досягти більшого, слідуючи стереотипам соціуму. Потрібно купити квартиру - набувають її, потрібно створити сім'ю - шукають відповідного супутника, в кожній сім'ї має бути дитина - народжують його.

Але в цій постійній гонці вони перестають розрізняти власні бажання і бажання, навіяні суспільством. Можливо, їм і не потрібна керівна посада, якщо в глибині душі вони прагнуть до чогось іншого. Наприклад, відкрити власний, нехай і невеликий, магазин і займатися улюбленою справою.

Звичайно, рівень доходу різко знизиться, але чи потрібні конкретно цій людині дача на Чорному морі і квартира в центрі Москви? Адже йому, може, більше сподобається невелика затишна квартира в спальному районі неподалік від свого магазину.

Життя занадто коротке, і по-справжньому щасливий лише той, хто вміє насолоджуватися кожним її моментом. Зупиніться, озирніться навколо, подумайте, що ж потрібно для щастя саме вам. Зверніть увагу на власну сім'ю, роботу, захоплення.

Зрозумійте, що для вас є найважливішим і просто насолоджуйтеся процесом. Живіть, любіть, працюйте, головне - щоб заняття приносило вам задоволення. Тоді ви зможете відчути себе щасливим.